دراسة تكشف العلاقة بين انخفاض الرواتب وتدهور الذاكرة
توصلت دراسة حديثة، إلى وجود علاقة بين انخفاض رواتب الموظفين وتدهور مستويات ذاكرتهم، حسبما نقلت صحيفة “الشرق الأوسط”.
الباحثة في قسم علم الأوبئة في جامعة كولومبيا كاترينا كيزيوس، قالت إنه لوحظ هذا الارتباط في العينة الأولية بعد أن صنفت هي وزملاؤها، المشاركون في الدراسة بحسب مستويات أجورهم من عام 1992 إلى عام 2004.
وبعد ذلك، عمد الباحثون إلى فحص علاقة انخفاض الراتب مع تدهور الذاكرة على مدار الـ12 عاماً من 2004 إلى 2016، ووجدوا أن أصحاب الأجور المنخفضة يعانون من انخفاض أسرع في الذاكرة بشكل ملحوظ مع تقدم العمر.
الدراسة التي أجرتها كلية ميلمان للصحة العامة بجامعة كولومبيا كشفت أن مستوى الشيخوخة المعرفية التي مر بها أصحاب الأجور المنخفضة الدائمة، على مدى فترة 10 سنوات، هو نفس قدر الشيخوخة الذي عاناه غيرهم من أصحاب الأجور المعتدلة على مدار 11 عاماً.
نتائج الدراسة تشير إلى أن السياسات الاجتماعية التي تعزز الرفاهية المالية للعاملين من ذوي الأجور المنخفضة، قد تكون مفيدة بشكل خاص للصحة الإدراكية، وفقاً للباحثة “كيزيوس”.
وارتبطت الوظائف منخفضة الأجر بالنتائج الصحية مثل أعراض الاكتئاب والسمنة وارتفاع ضغط الدم، وهي عوامل خطر للشيخوخة الإدراكية، حتى الآن لم تفحص أي دراسات سابقة العلاقة المحددة بين الأجور المنخفضة خلال سنوات العمل والإدراك في وقت لاحق من الحياة.
يشار إلى أن نتائج الدراسة نشرت في المجلة الأمريكية لعلم الأوبئة، وتم عرضها في المؤتمر الدولي لجمعية ألزهايمر (AAIC) لتعزيز وجهات النظر. المتنوعة.
